UAEM instala mesas de negociación salarial
Teotihuacán en Línea. Toluca. Al instalar las Mesas de
Negociación Salarial 2017 y Contractual 2017 y 2018 con los Sindicatos de
Trabajadores Académicos y Administrativos de la Universidad Autónoma del Estado
de México, el rector aseguró que se buscará romper nuevamente el tope salarial
impuesto a nivel federal.
En la Sala “Dr. Gustavo Baz Prada” del Edificio de Rectoría,
ante integrantes de la Comisión Temporal Mixta para la Negociación Salarial y Contractual,
Olvera García recalcó que “Este convenio entre la institución y los
trabajadores universitarios es un asunto que compromete a todos a seguir
teniendo la universidad de la que hoy gozamos, pertinente, con prestigio, orden
y paz académica y laboral”.
Expresó que en el marco de las políticas de austeridad
implementadas por la Administración 2013-2017 de la UAEM, los titulares de las
secretarías de la Administración Central y los directores de las diferentes
áreas no tendrán aumento salarial, quienes además continuarán aportando
recursos para sufragar parte de los gastos del Sistema de Transporte Escolar
Universitario.
Durante una primera reunión, en la que estuvieron presentes
el secretario de Administración, Javier González Martínez; la directora de
Recursos Humanos, Martha Olivia Cano Nava, y el secretario general de la
Federación de Asociaciones Autónomas del Personal Académico de la institución
(FAAPAUAEM), Víctor Manuel Pineda Gutiérrez, Jorge Olvera García señaló que el
incremento del presupuesto que la institución educativa recibió del Gobierno
del Estado de México beneficiará, a partir de la Negociación Salarial 2017 y
Contractual 2017y 2018, alrededor de diez mil trabajadores universitarios
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